Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Analista de Departamento Pessoal (Foco em Admissão)

Descrição da vaga

Temos a missão de facilitar o dia a dia das pessoas através dos nossos softwares para diferentes segmentos do mercado. Para isso acontecer, contamos com um time incrível, composto por pessoas apaixonadas e engajadas em um único propósito: oferecer ferramentas inovadoras.

 

Nosso convite é pensar juntos para melhorar o que existe, e ir além!

 

Esse pode ser seu novo desafio para aprender, crescer, transformar e inovar, com a oportunidade de desenvolver sua carreira em uma das principais empresas de software do Brasil.

 

Venha fazer parte dessa empresa incrível!

Seja um Benner!

Responsabilidades e atribuições

Será responsável pelo processo de admissão do começo ao final de todas as unidades Benner média de 20 admissões por semana.

  • Contato com o candidato aprovado via telefone e e-mail para direcionar referente a lista de documentação e os prazos para recolhimento de documentos;
  • Recebimento de documentação e conferência;
  • Inclusão da documentação no sistema;
  • Solicitação e encaminhamento para exame admissional;
  • Validação de assinaturas de documentos e contrato de trabalho;
  • Solicitar senhas de acesso e e-mail para a Infra;
  • Confecção de crachá;
  • Inclusão e alterações de cadastros no sistema;
  • Atender ao RH da unidade, tirando todas as dúvidas das rotinas da área de pessoal;
  • Controle de Ponto e relatórios;
  • Lançamentos das faltas justificadas e digitalização dos atestados;
  • Inclusão de atestados no sistema quando estes possuem afastamento igual ou superior a 3 dias;
  • Solicitar a compra de benefícios para a equipe responsável, como: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte, seguro de vida;
  • Realizar controle de contribuições sindicais e taxas assistenciais;
  • Controle e lançamento de auxílio-educação e certificação conforme política;
  • Controle e lançamento auxílio-creche conforme regra da empresa e/ou Convenção Coletiva da unidade;
  • Emitir boleto referente ao empréstimo consignado quando necessário;
  • Enviar a documentação ao RH para posterior homologação.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, RH, Contábeis ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia em Departamento Pessoal com foco em admissão;
  • Conhecimento em legislação trabalhista e processos admissionais;
  • Vivência com eSocial e sistemas de folha de pagamento;
  • Pacote Office intermediário (especialmente Excel).

Informações adicionais

• Vale refeição/alimentação 🥗

• Plano de saúde 🩺

• Plano odontológico 🦷

• Day off de aniversário 🎉

• Vale-transporte 🚍

• Universidade Corporativa: IPED / Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa 📚;

• Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)📚

• Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa) 📚

• Auxilio casamento(A partir de 1 ano);

• Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);

• Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê; 👩🏽‍🍼

• TotalPass 💪🏼

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem RH
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

UM UNIVERSO DE POSSIBILIDADES 🚀

Há 28 anos, em Blumenau - Santa Catarina, nascia um sonho: transformar o setor de tecnologia através de softwares 💻que facilitasse o dia a dia na gestão de milhares de empresas.

O sonho se tornou realidade, e hoje somos mais de 1.500 colaboradores em todo território nacional, trabalhando todos os dias para desenvolver os melhores softwares do mercado.

Nossos produtos são completos e personalizados para as mais diversas áreas, como Saúde, Logística, Recursos Humanos, Compliance Jurídico. Além disso, também auxiliamos a gestão de empresas de saúde e setores jurídicos através do nosso BPO.


Trazemos em nossa história a vontade de fazer o melhor de um jeito inovador!


Somos nacionalmente reconhecidos como uma das maiores empresas de tecnologia do mercado, e estamos constantemente recrutando pessoas inovadoras que buscam constantemente novas soluções para mudar o dia a dia de milhares de brasileiros e empresas.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos, e por isso nos preocupamos em construir uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.


Confira as vagas e vem revolucionar a gestão das empresas!


#VemSerBenner